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孙伟奇一怔,他接过陆弛递来的offer,虽是家名不见经传的小公司,可开出的薪资和给到的职位却都比微瑞好一些。他虽然工作经验丰富,但在学历上非常吃亏,况且他现在已经三十六岁,早已不再是随随便便就能找到合适工作的年纪。能有这样一份offer,于他来说无异于一针强心剂,这几天积攒的怨念与愤懑终于得到了疏解。
孙伟奇看着陆弛,他声音有些发颤地说:“陆总,谢谢你。”他工作了这么多年,换了许多家公司,经历了许多任领导,可他却从未在职场中接受到他人的善意。只有陆弛愿意在他最困顿无助的时候拉他一把。
陆弛摇摇头。他无法承担孙伟奇的感谢。
作为微瑞的创始人,陆弛不得不顾全大局。但作为孙伟奇的领导,他不希望辜负每一个员工。
也许这些员工能力有好有坏,态度有好有差,但至少他们不该因为“政治斗争”而牺牲。
陆弛垂了垂头,没再与孙伟奇对视,只是轻声说:“希望你以后在新的岗位能够顺顺利利,有什么问题随时跟我联系。”
回到办公室后,孙伟奇面露春光,他一改之前的压抑沉闷,笑着与附近工位的同事们一一道别。
身为孙伟奇的领导,武靖早就看他不顺眼了。武靖看孙伟奇一反常态地嬉皮笑脸,顿时有些烦躁,阴阳怪气地来了句:“还笑呢。都什么时候了还笑呢。”
孙伟奇自然不会将陆弛给自己提供了一份新offer的事情告诉武靖,他耸耸肩,没搭理武靖的讥讽,脸上的笑意更深了。
武靖来微瑞的时间不长。在入职微瑞以前,他在车企做了八年的财务控制。这经验说出去虽然唬人,可细细了解后才知道,武靖在车企的那八年当中,有六年都被发配到了印度。他做事的能力不强,却把心思全都用在了向上管理上,所以在财务部一向人缘儿不佳。正因如此,孙伟奇临走前的这个小插曲开始在财务部广为流传,到最后,竟传到了方圆的耳中。
方圆将这个小插曲绘声绘色地描述给了陆弛听,陆弛听后皱了皱眉头,若有所思。
当晚下班后,陆弛一边开车,一边将这段时间发生的事情一一讲给周晏礼听。周晏礼大多时候是沉默着,陆弛也不需要他给出什么回应。在一起这么多年,他们之间早就形成了工作上的默契。陆弛不会去过问研发与生产上的事情,而周晏礼也不会越过陆弛干涉职能部门的事务。
只是最近于叶的出现打破了他
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